30. September 2025

DGQ führt Mentoring-Programm für Studierende und Berufseinsteiger im QM ein

Die DGQ startet ein neues Mentoring-Programm, das den Austausch zwischen Studierenden, Young Professionals und erfahrenen Qualitätsverantwortlichen stärken soll. Im November 2025 beginnt die erste Runde, bei der Studierende von Mitgliedern der DGQ-Netzwerkgruppe QM Youngsters Unterstützung beim Einstieg ins Berufsleben erhalten. Im Anschluss sind in einer zweiten Phase ab Januar 2026 die Young Professionals an der Reihe. Sie werden von erfahrenen QM-Fachkräften als Mentor:innen bei Karrierefragen unterstützt. Damit schafft die DGQ ein Programm, das beiden Seiten Mehrwert stiftet: Auf der einen Seite Orientierung für den QM-Nachwuchs auf dem Weg in die Berufs-Welt, auf der anderen Seite Weiterentwicklung für junge Berufstätige.
In diesem Zusammenhang sucht die DGQ für die erste Runde interessierte Studierende als Mentees, engagierte Youngsters sowie insbesondere erfahrene QM-Fachkräfte als Mentor:innen für die zweite Runde. Voraussetzung für die Teilnahme ist eine DGQ-Mitgliedschaft.

Format A: DGQ QM Youngsters unterstützen Studierende

In Tandems geben berufserfahrenere Mitglieder der DGQ QM Youngsters Studierenden Einblicke in den Berufsalltag, teilen Tipps für den Karriereeinstieg und beantworten Fragen rund um Studium, Beruf und persönliche Entwicklung. Das Programm startet mit einem Kick-off am 7. November 2025 in Frankfurt, läuft bis März 2026 und endet mit einer gemeinsamen Abschlussrunde.

Die Bewerbungsfrist läuft bis zum 20. Oktober.

Format B: Berufserfahrene QMler aus dem DGQ-Netzwerk begleiten Young Professionals

Ab Januar 2026 beginnt die zweite Phase: Hier stehen junge Berufseinsteiger im Fokus, die von erfahrenen QM-Fachkräften begleitet werden. Dabei geht es um fachliche Vertiefung, Karriereentscheidungen und die Reflexion eigener Rollenbilder. Auch für diese Runde läuft die Bewerbungsphase bereits. Phase zwei endet im Juli 2026.

Die Bewerbungsfrist läuft bis zum 30. November.

Dialog in beide Richtungen

Das Programm ist bewusst dialogisch angelegt: Die Mentees, ob Studierende oder Young Professionals, profitieren gleichermaßen von praxisnahen Einblicken, während die Mentor:innen ihre eigene Perspektive erweitern und die Chance haben, aktiv die nächste Generation im Qualitätsmanagement zu fördern.

Interessierte wenden sich per Mail an DGQ-Community Manager Simon Gudat unter simon.gudat@dgq.de

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